DESCRIPTION DU POSTE
Dans le cadre d’un stage rémunéré de 6 mois, avec possibilité de CDI à l’issue du stage, nous recrutons des développeurs juniors motivés.
Notre objectif n’est pas de former de simples utilisateurs de frameworks, mais de former de véritables ingénieurs logiciels en devenir, capables de concevoir des logiciels professionnels, propres et durables.
Ici, nous ne formons pas des codeurs exécutants. Nous formons des profils capables de penser un système.
VOTRE MISSION AU SEIN DE L’ÉQUIPE
Sous un encadrement technique rigoureux, vous serez amené à :
- Implémenter des domaines métiers en DDD (Domain Driven Design)
- Écrire des tests unitaires avant le code (TDD)
- Garantir une architecture propre avec séparation des couches (Architecture Hexagonale)
- Produire un code maintenable, lisible et modulaire
- Livrer un code conforme aux standards “SonarQube Ready” :
- Zéro bug critique
- Zéro vulnérabilité
- Dette technique maîtrisée
PROFIL RECHERCHÉ
- Bases solides en programmation (Java, JavaScript ou PHP selon la stack)
- Logique, rigueur et curiosité technique
- Capacité d’apprentissage et remise en question
- Goût du code propre et structuré
POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
- Nous ne faisons pas du développement alimentaire
- Pas de copier-coller aveugle depuis StackOverflow
- Pas de “ça marche chez moi”
- Pas de code spaghetti
- Apprendre à penser un système, pas seulement écrire du code
- Évoluer vers un niveau senior crédible
Si vous souhaitez comprendre réellement comment fonctionne un logiciel professionnel, cette opportunité est faite pour vous.
PROCESSUS DE RECRUTEMENT
- Entretien de motivation pour évaluer votre état d’esprit et vos objectifs
- Test d’algorithmique simple (évaluation de la logique, de la clarté et du raisonnement, sans piège)
CANDIDATURE
Envoyez votre dossier à :
recrutement.africa@outlook.com
Objet du mail : Ref.STAGE_Développeur_Junior
⚠️ Avertissement :
Ce poste n’est pas destiné à tout le monde. Il s’adresse à celles et ceux qui souhaitent progresser sérieusement.
